منابع انسانی سیستم : نرم افزار کارتابل اداری
کارتابل اداری یکی از زیرسیستم های نرم افزار مدیریت منابع انسانی مصباح می باشد که توسط شرکت توسعه گران نرم افزار آذربایجان طراحی گردیده است. به کمک این سیستم کلیه پرسنل سازمان می توانند با نام کاربری خود وارد سیستم شده و فعالیت های خود را در حوزه منابع انسانی مدیریت نمایند. از جمله ویژگی ها و امکانات این سیستم می توان به موارد ذیل اشاره نمود:
برای مثال یک پرسنل می تواند وارد سیستم شده و تقاضای مرخصی یا ماموریت خود را به صورت الکترونیکی ارسال نماید. یا یک پرسنل می تواند حکم یا فیش حقوقی خود را مشاهده نماید.. این سامانه قدرت تولید کارتابل برای موضوعات و فرایندهای مختلف را داشته و با تعریف گردش کارهای مختلف (عمومی و اختصاصی) می توان تمام فرایندهای کاری را در سیستم مدیریت و مراحل مختلفی را برای آنها تعریف نمود. از جمله ویژگی ها و امکانات این سیستم می توان به موارد ذیل اشاره نمود:
کارتابلی نمودن کلیه فرآیندهای کاری در حوزه منابع انسانی (مانند درخواست جذب، درخواست انتقال نیرو؛ درخواست گواهی حقوق، درخواست وام، درخواست ماموریت ، درخواست مرخصی، درخواست مهمانسرا، شرکت در مسابقات ، مشاهده آخرین حکم ، مشاهده کارنامه عملکرد و ... )
امکان امضا درخواست های پرسنل زیر مجموعه
کنترل هوشمند کارتابل ، دسترسی ها و آلارمهای هوشمند سیستمی (مانند آلارم های جذب و تشکیلات و حکم و پرسنلی )
امکان ارسال پیغام پرسنل به همدیگر
تقویم کاری کارتابل با امکان دسترسی پرسنل برای یکدیگر
امکان ثبت برنامه کاری و مدیریت رویدادها
پرونده الکترونیکی پرسنل
امکان استفاده از فزایند ساز و تعریف فرایند ها
امکان گردش انواع درخواست
امکان گردش اسناد بر اساس قوانین تعریفی
امکان گردش درخواست ها بر اساس فرایند تعریفی و چارت
امکان پیگیری درخواست ها و عملیات
امکان تعریف تفویض اختیار برای کارتابلها
آرشیو اتوماتیک اسناد و ایجاد پرونده الکترونیکی هر فرد
ایجاد بایگانی اتوماتیک در سازمان
این نرم افزارجامع شامل زیر سیستم های زیر است: ۱- اطلاعات پایه ۲- طبقه بندی مشاغل ۳- کارگزینی ۴- اموراداری ۵- حضور و غیاب ۶- صدوراحکام و قراردادها ۷- مدیریت ۸- ماژول پیامک و ایمیل ۹- حقوق و دستمزد ۱۰- امور مالی ۱۱- بایگانی اسناد و مدارک ۱۲- گزارشات ۱۳- راهنما ۱۴- تنظیمات و
از ٪۵۰ تخفیف ویژه به مناسبت روز ملی منابع انسانی برخوردار شوید این نرم افزارجامع شامل زیر سیستم های زیر است: ۱- اطلاعات پایه ۲- طبقه بندی مشاغل ۳- کارگزینی ۴- اموراداری ۵- حضور و غیاب ۶- صدوراحکام و قراردادها ۷- مدیریت ۸- مدیریت فضای مجازی ۹- حقوق و دستمزد ۱۰- امور مالی ۱۱-
طراحی ، تولید و ارائه نرم افزار های مدیریتی یکپارچه اعم از اتوماسیون اداری ، مدیریت منابع انسانی(پرونده الکترونیک،صدور احکام،جذب نیرو،کارگزینی،دبیرخانه و...) ،حضور و غیاب،حقوق و دستمزد، برنامه ریزی تولید ،مدیریت توقفات دستگاه های صنعتی ، سیستم ارتباط با مشتریان (CRM) و سیستم
بسمه تعالی "نرم افزار یکپارچه منابع انسانی – نیما " http://nimasoft.ir شرکت مهندسی رایانه امین باحدود دو دهه سابقه در زمینه عرضه سیستم های مرتبط با منابع انسانی، با اتکاء بر تجربیات خود و شناسایی نیازمندی سازمانها در زمینه مدیریت منابع انسانی سیستمی یکپارچه را بر اساس آخرین
سیستم یکپارچه و هوشمند مدیریت منابع انسانی (مصباح) با استفاده از آخرین تکنولوژی های تولید نرم افزار و به صورت یک سیستم یکپارچه تحت وب با 12 زیر سیستم (کارتابل اداری, ورود و خروج, ماموریت و مرخصی, کارگزینی, احکام, آموزش کارکنان, مدیریت عملکرد,جذب و استخدام, رفاه, ارزیابی پرسنل,