حقوق : سیستم حقوق ودستمزد ملی
نرم افزار حسابداری - سیستم حقوق و دستمزد ملی
شرکت مهندسی نرم افزار پرتو پارس
شماره ثبت 19245
امکانات نرم افزار حقوق و دستمزد ملی
مدیر محترم
با سلام
شرکت پرتو پارس مفتخر است با 9 سال سابقه، نرم افزار حسابداری ملی نسخه حقوق و دستمزد را با امکانات زیر معرفی نماید.
1- مطابق با قوانین اداره کار
2- ثبت کلیه مشخصات کارکنان
3- ثبت پارامتر های حقوقی از جمله: روز های کارکرد،حق ماموریت، اضافه کار، غیبت،حق مرخصی، مساعده، صندوق قرض الحسنه،صندوف تعاونی مصرف، حق اولاد(محاسبه اتوماتیک)،محاسبه بیمه، محاسبه مالیات،صندوق کمک به بازماندگان،عیدی، پاداش، جریمه و ...
4-صدور سند حسابداری ماهیانه
5-صدور فیش و رسید تکی
6-ثبت وام و محاسبه کسر از حقوق ماهیانه به صورت اتوماتیک
7-صدور لیست بیمه
8-صدور لیست دارایی
9- صدور لیست بانک
10-قابل اتصال به دستگاه ساعت زن
11-صدور فلاپی بیمه
12-صدور لیست کسر از حقوق
13- صدور فلاپی بانک
14-پارامترهای قابل تنظیم اداره دارایی
15- صدور کارت پرسنلی
16- توانایی سفارشی کردن نرم افزار
17-توانایی کارکرد با کلیه چاپگر ها
18-مشاوره رایگان
ایمیل های شرکت :
info@partopars.com
بخش فروش : sale@partopars.com
بخش پشتیبانی : support@partopars.com
آدرس شیراز: خیابان سید جمال الدین اسد آبادی-کوچه 3-مجتمع خوارزمی-طبقه سه
تلفن : 32301902-071 همراه:09171159536
آدرس تهران: میدان دوم صادقیه- ایتدای خیابان آیت الله کاشانی-مجتمع تجاری طلا- طبقه 4- واحد 1
تلفن : 44975176-021
همراه:09100044566
این نرم افزارجامع شامل زیر سیستم های زیر است: ۱- اطلاعات پایه ۲- طبقه بندی مشاغل ۳- کارگزینی ۴- اموراداری ۵- حضور و غیاب ۶- صدوراحکام و قراردادها ۷- مدیریت ۸- ماژول پیامک و ایمیل ۹- حقوق و دستمزد ۱۰- امور مالی ۱۱- بایگانی اسناد و مدارک ۱۲- گزارشات ۱۳- راهنما ۱۴- تنظیمات و
از ٪۵۰ تخفیف ویژه به مناسبت روز ملی منابع انسانی برخوردار شوید این نرم افزارجامع شامل زیر سیستم های زیر است: ۱- اطلاعات پایه ۲- طبقه بندی مشاغل ۳- کارگزینی ۴- اموراداری ۵- حضور و غیاب ۶- صدوراحکام و قراردادها ۷- مدیریت ۸- مدیریت فضای مجازی ۹- حقوق و دستمزد ۱۰- امور مالی ۱۱-
طراحی ، تولید و ارائه نرم افزار های مدیریتی یکپارچه اعم از اتوماسیون اداری ، مدیریت منابع انسانی(پرونده الکترونیک،صدور احکام،جذب نیرو،کارگزینی،دبیرخانه و...) ،حضور و غیاب،حقوق و دستمزد، برنامه ریزی تولید ،مدیریت توقفات دستگاه های صنعتی ، سیستم ارتباط با مشتریان (CRM) و سیستم
شرکت هایی با بیش از 20 یا 30 نفر پرسنل (کارمند) جهت مدیریت اطلاعات نیاز به نرم افزار منابع انسانی دارند. افزایش حقوق کارمندان به صورت دستی طبق قوانین اداره کار و طرح طبقه بندی مشاغل، کار بسیار سخت، زمان گیر است و ممکن است سبب بروز خطا شود . نیاز به یک نرم افزار جامع جهت مدیریت
نرم افزار حضور وغیاب پیشرفته رادیکال با هدف جمعآوري اطلاعات جامع و كامل پرسنل سازمان و انجام كليه امور مربوط به تردد آنها در سازمانها طراحي شده است. این نرم افزار برای ثبت اطلاعات پرسنلی، حضور و غیاب، ماموریت، مرخصی و حقوق و دستمزد بصورت یکپارچه توسط متخصصین رایان پرسیس